blog

De bestuurders van de RaboBonden overleggen regelmatig met HR Rabobank over alle mogelijke arbeidsvoorwaardelijke zaken die spelen bij de bank. De laatste tijd staat het […]

Goed nieuws, of zorgelijk? Uit een vragenlijst van de RaboBonden blijkt dat bijna de helft van de collega’s bezig is met een alternatief voor hun […]

Daar ga je, na flink wat jaren bij de Rabobank te hebben gewerkt moet je een alternatief zoeken, buiten de bank. Op je cv prijken […]

Van tijdelijk wat minder sparen tot ‘just do it’, voor iedereen zit er een financiële kant aan het omgooien van het roer. En eerlijk is […]

GROW!, het beoordelingssysteem dat met de nieuwe cao in 2017 is ingevoerd, groeit met de dag. De RaboBonden vonden het daarom een goed moment om te […]

Hoe gaat het met GROW!, de (betrekkelijk) nieuwe manier van beoordelen binnen de Rabobank? De RaboBonden willen het graag weten, zodat ze de inzet van […]

‘Rennen en stilstaan’ gaat niet over stress op het werk en de hectiek waarin je werkt als werknemer bij Rabobank? Nee, ik wil graag je […]

Wat is het nou: wel of niet stilstaan? Ik zou zeggen allebei. Sta vooral eens stil bij je ontwikkeling, denk erover na, praat erover. En […]

Of je het leuk vindt of niet, verandering in je werk is de enige constante. De ene reorganisatie is nog niet afgerond, of de volgende […]

Ruim de helft van de collega’s in de Whatsapp- en de Facebookgroep van de RaboBonden heeft nog geen duidelijk idee over de besteding van zijn […]

Er leven veel vragen onder medewerkers van de Rabobank in deze onzekere tijden. Hoe zit het nou met het ontwikkelbudget, wat moeten medewerkers daarvan betalen? […]

Onzekerheid over de reorganisatie en hoe daarmee wordt omgegaan, onduidelijkheid over de koers van de Rabobank, maar ook meer praktische vragen over de inzet van […]

Automatisering wordt wel als een bedreiging gezien, maar het kan voor bedrijven ook leiden tot foutvermindering, en kwaliteits- en snelheidsverhoging. Onderzoeksbureau McKinsey gaat in een […]

Het akkoord over het sociaal plan en de cao dat de bestuurders van de RaboBonden met de Rabobank sloten, ligt nu bij de leden van […]

Deze week zitten de bestuurders van de RaboBonden weer aan tafel met de Rabobank. We zullen er alles aan doen om tot een goed resultaat […]

De RaboBonden hebben vorige week intensief overlegd met de Rabobank over een nieuw sociaal plan. 
Tijdens het overleg heeft Rabobank kleine stappen onze richting uitgezet […]

De onderhandelingen over een nieuw sociaal plan zijn in een cruciale fase gekomen. De RaboBonden willen voordat ze weer aan tafel gaan met de Rabobank […]

De RaboBonden, FNV CNV en De Unie gaan de komende maand hun leden raadplegen over hoe zij denken dat het verder moet met de onderhandelingen […]

‘Schiet een beetje op met onderhandelen, geef duidelijkheid aan al die mensen die ontslagen gaan worden’. Dit signaal is helder doorgekomen in de vele reacties […]

De bestuurders van de RaboBonden zijn op dit moment met de Rabobank in onderhandeling over het sociaal plan en de cao. Het hoofd van de […]

Ook na weer een lange dag onderhandelen is helaas de conclusie dat de RaboBonden en de Rabobank niet veel dichter tot elkaar komen. Het lijkt […]

Helaas is iedereen die langer bij de Rabobank werkt wel gewend aan regelmatige ontslagrondes. Maar nu staat ons een grotere reorganisatie te wachten dan ooit. […]

Een uitdaging: dat is kort omschreven ieders beleving aan de tafel bij de besprekingen over een nieuw Sociaal Plan. Het nieuwe Strategisch Kader 2016-2020 gaat […]

Deze reorganisatie en de huidige voorstellen voor sociaal plan en cao zorgen ervoor dat we naar een personeelsbestand gaan dat niet duurzaam is voor onze […]

FNV Finance stelt in haar voorstelbrief Sociaal Plan voor om een pool met boventalligen in te richten, de Rabo Inzet Coöperatie. De deelnemers aan deze […]

‘Beste RaboBonden, wat een slecht voorstel van Rabo’, zo begint een van de vele collega’s zijn WhatsApp-bericht aan de RaboBonden. Hij vat er bondig mee […]

Velen van jullie hebben in onze enquête, op Facebook en LinkedIn aangegeven dat het sociaal plan hetzelfde moet blijven in 2017. Het principe ‘gelijke monniken, […]

Het gaat erom spannen de komende maanden: de bestuurders van de RaboBonden gaan vanaf 17 maart onderhandelen met de Rabobank over een sociaal plan en […]

Wiebe Draijer kondigde in december een grote reorganisatie aan waarbij een enorm aantal mensen wordt ontslagen. Maar het worden er nog meer, weten de bestuurders […]

Eerst een nieuw sociaal plan voor 2017 en daarna pas praten over een nieuwe cao. Dat is de inzet van de RaboBonden in gesprekken met […]

Nu er maar liefst 12.000 collega’s met ontslag bedreigd worden, zullen we als RaboBonden onze energie steken in de gevolgen van de reorganisatie. Eind vorig […]

Hoe zien de vakbonden er bij de Rabobank over vijf jaar uit? Bestaan ze dan nog in deze vorm? In een co-creatiesessie met Jong Rabo, […]

‘Ook de Rabo heeft een scherpe buitenstaander nodig’ Volgens FNV voorzitter Ton Heerts word je lid van een vakbond uit solidariteit. Een interview met een […]

‘Vakbonden zijn een ventiel voor onrust’ Maurice Limmen is voorzitter van vakbond CNV. Volgens hem zou iedereen juist nu lid moeten worden van een vakbond, […]